Identity & Access Management (IAM) Consultant

Quiénes somos En Kyndryl, ejecutamos y reimaginamos los sistemas tecnológicos esenciales que generan ventajas para las empresas líderes del mundo. Estamos en el corazón del progreso; con experiencia comprobada y un flujo continuo de información impulsada por inteligencia artificial, lo que permite tomar decisiones más inteligentes, una innovación más rápida y una ventaja competitiva duradera. Para nuestra gente, los Kyndryls, eso significa realizar un trabajo con un propósito que impulsa el progreso humano. Únete a nosotros y experimenta un entorno flexible y de apoyo en el que tu bienestar es prioritario y tu potencial puede florecer. Función The Identity & Access Management (IAM) Consultant will support the engineering, implementation, and hardening of enterprise identity security solutions. The role involves hands-on deployment and advisory across hybrid environments, collaborating closely with security, infrastructure, and application teams to enhance authentication, authorization, and posture management (SSPM) Quién es usted MIN. REQUIRED EXPERIENCE - 5+ years in Cybersecurity Services, with a focus on Identity and Access Management (IAM). EDUCATION AND CERTIFICATION - Bachelor's or master's degree in computer science, Information Security, Engineering, or equivalent experience. - Highly desired certifications: - SC-300 Identity & Access Administrator - SC-100 Cybersecurity Architect - AZ-500 Microsoft Azure Security Technologies - Experience with Tier PAM platforms LANGUAGES - Spanish and English (B2 level or higher). CORE REQUIRED COMPETENCIES - Identity Lifecycle & Directory Services: Experience in lifecycle management and active hardening of hybrid directory services (Active Directory and Entra ID) - Modern AuthN & AuthZ: Deep understanding of modern authentication protocols (OIDC, OAuth 2.0, SAML) and a strong focus on migration away from legacy, unsecure authentication mechanisms - Zero Trust Policy Design: Experience configuring Conditional Access, managed device controls, and passwordless authentication models - Privileged Access & Secrets Management: Practical experience with PAM platforms (e.g., CyberArk, Entra ID PIM) and the secure lifecycle management of application secrets - Post-Exploitation & Hardening: Knowledge of Active Directory security posture auditing (e.g., utilizing CIS benchmarks or SSPM/identity security scanning tools) - Analytical Thinking: Proven troubleshooting capabilities in high-security, highly-regulated enterprise environments. - Documentation & Stakeholder Management: Ability to draft clear procedures, build test plans, and coordinate with application owners for IAM onboarding. KEY RESPONSIBILITIES - Engineering and Deployment: Support the deployment and configuration of enterprise IAM architectures (Entra ID, Hybrid Active Directory, PAM integration) - Secure App Onboarding: Drive application integration with SSO and Provisioning services, validating API permissions, and preventing credential/access drift - Vulnerability Mitigation: Help analyze, implement, and run detection mechanisms or configuration playbooks to remediate accepted risks and legacy protocols - Operational Troubleshooting: Identify, isolate, and resolve access issues across cloud identity providers, hybrid connectors, and directory replication boundaries. - Collaboration & Governance: Work under the guidance of the Lead Identity Architect to implement strict controls around trust boundaries, cloud tenant configurations, and privileged accounts. Ser usted mismo La sílaba 'Kyn' en Kyndryl significa parentesco en inglés, lo que representa los fuertes lazos que tenemos entre nosotros, nuestros clientes y nuestras comunidades. Nos enfocamos en garantizar que todos los Kyndryls se sientan incluidos y damos la bienvenida a personas de todas las culturas, orígenes y experiencias. Incluso si no cumples todos los requisitos, te animamos a que presentes tu solicitud. Creemos en el crecimiento y estamos entusiasmados por ver lo que puedes aportar. En Kyndryl, los comentarios de los empleados nos han dicho que nuestro principal impulsor del compromiso de los empleados es el sentido de pertenencia. Ese sentido de pertenencia (ser un miembro valorado, respetado y confiable del equipo) es fundamental para nuestra cultura y genera excelentes experiencias para nuestros clientes. Esta dedicación a dar la bienvenida a todos en nuestra empresa significa que Kyndryl te brinda la capacidad de prosperar y contribuir a nuestra cultura de empatía y éxito compartido. Es lo que conocemos como The Kyndryl Way (La manera Kyndryl). Lo que puedes esperar: Tu carrera con nosotros no es sólo un trabajo: es una aventura con un propósito. Ofrecemos una cultura dinámica e híbrida que apoya tu bienestar y te empodera para crecer. Nuestros programas Be Well están diseñados cuidadosamente para apoyar tu salud económica, mental, física y social, porque sabemos que cuando te sientes mejor, haces tu mejor esfuerzo. Desde tu primer día, te sumergirás en un trabajo impactante que impulsa los sistemas en los que nuestros clientes confían todos los días. No solo contribuirás: marcarás la diferencia al emprender proyectos significativos que agudizarán tus habilidades e impulsarán tu crecimiento. Estamos aquí para apoyar tu viaje. Con herramientas poderosas para trazar tu trayectoria profesional, objetivos de desarrollo personalizados alineados con tus ambiciones y retroalimentación continua para mantenerte inspirado y encaminado, tendrás todo lo que necesitas para prosperar y evolucionar. Desarrollarás habilidades que tienen demanda, para hacer crecer tu carrera y alcanzar tus ambiciones con acceso a oportunidades de aprendizaje de vanguardia, desde certificaciones con Microsoft, Google y Amazon hasta asesoramiento personal y experiencias prácticas. Y a través de todo esto, serás parte de una cultura que valora la empatía, el aprendizaje continuo y la devoción por el éxito compartido. Queremos que prosperes aquí y estamos comprometidos a ayudarte a lograr exactamente eso. ¿Listo para generar un impacto? Únete a nosotros y ayuda a dar forma a lo que viene a continuación. ¡Venga recomendado! Si conoce a alguien que trabaje en Kyndryl, cuando se le pregunte "cómo nos conoció" durante el proceso de solicitud, seleccione "Recomendación de un empleado" e introduzca el nombre de su contacto y la dirección de correo electrónico de Kyndryl