Direct Material Procurement Intern Airbus Crisa

Descripción de puesto: Una posición de Direct Material Procurement Intern Airbus Crisa está actualmente abierta en Airbus CRISA (Airbus Defense & Space) en Tres Cantos (Madrid). La persona se unirá al departamento de Direct Material Procurement , integrado dentro del área de Supply Chain. El objetivo principal de esta beca es dar soporte operativo y adquirir conocimientos prácticos en la gestión global de compras de componentes electrónicos. La persona seleccionada participará activamente en las tareas de Procurement de todos los materiales directos necesarios para la fabricación de los productos de CRISA, manteniendo para ello una comunicación continua con proveedores externos y dando servicio a los distintos clientes internos de la compañía. Participará en proyectos clave como PAZ2 y PCDUs . Tareas y responsabilidades - Soporte en la gestión de compras en el marco de los proyectos (solicitud de ofertas / request for quotation , gestión de pedidos y seguimiento de los mismos). - Soporte en la relación con proveedores y subcontratistas (reuniones con fabricantes y distribuidores). - Soporte en la gestión y control del stock de la empresa. - Soporte en la preparación de ofertas y licitaciones. Requisitos de formación y conocimientos - Estudios: Ingeniería. Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE),Comercio Internacional, Gestión Comercial o titulaciones afines. - Idiomas: Inglés (hablado y escrito) nivel Medio–Alto y Español. - Conocimientos requeridos: Capacidad de organización y comunicación.Proactividad y curiosidad.Dominio de herramientas de oficina (ofimática). - Conocimientos deseados: Conocimientos electrónicos básicos.Conocimientos mecánicos básicos. Habilidades personales (Soft Skills) - Alta competencia para el trabajo en equipo, cooperación y habilidades de comunicación. - Mentalidad orientada al cliente y actitud proactiva para la resolución de problemas. - Mentalidad de digitalización ( digitalization mindset ) y disposición para aprender. ¿Sientes que cumples con todos los requisitos anteriores? Si tienes la mayoría de las habilidades y experiencia que buscamos y estás dispuesto/a a usar tu talento para aprender el resto, ¡te animamos a presentar tu candidatura! Política de Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Airbus Crisa ofrece igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, genética, embarazo, estado civil, condición de veterano u otro estado protegido por la ley. Airbus Crisa prohíbe expresamente cualquier forma de acoso en el lugar de trabajo basado en raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, genética, embarazo, estado civil, condición de veterano u otro estado protegido por la ley. Solo se considerarán candidatos con autorización de trabajo vigente. Airbus Crisa se compromete a lograr la diversidad de la plantilla y a crear un entorno de trabajo inclusivo. Damos la bienvenida a todas las solicitudes independientemente del origen social y cultural, edad, género, discapacidad, orientación sexual o creencias religiosas. Este puesto requiere identificar los posibles riesgos que supone el incumplimiento, además de compromiso para actuar con integridad, ya que esta es la base del éxito, la reputación y el crecimiento sostenido de la Empresa. Empresa: Computadoras, Redes e Ingeniería, SA Tipo de contrato: Beca Nivel de experiencia: Estudiante Familia de puestos: Logística Al enviar su CV o solicitud, otorga su consentimiento a Airbus para que use o almacene información sobre usted a efectos de supervisión relacionados con su solicitud o futuro empleo. Únicamente Airbus usará dicha información. Airbus está comprometido con lograr una plantilla laboral diversa y crear un entorno laboral inclusivo. Celebramos todas las solicitudes, independientemente del bagaje cultural y social, o la edad, el género, las discapacidades, la orientación sexual o las creencias religiosas. Airbus está, y siempre ha estado, comprometido con la igualdad de oportunidades para todos. Como tal, nunca pediremos ningún tipo de cambio monetario en el marco de un proceso de contratación. Cualquier suplantación de la identidad de Airbus para hacerlo debe ser comunicada a emsom@airbus.com . En Airbus, apoyamos trabajar y colaborar de forma mas ágil y flexible. Siempre que sea posible, se promoverán condiciones de trabajo flexibles e innovadoras.